Unternehmen & Teams

Führungskräfte haben Verantwortung. Teams haben Bedürfnisse. Wir bringen beide Seiten zusammen. Durch Wissen, Empathie und praxiserprobte Konzepte.

Denn Gesundheit beginnt im Miteinander.

Psychische Gesundheit ist kein Privatthema. Sie ist Teil eures Arbeitsalltags – ob sichtbar oder nicht.

Wir bei Arenus helfen euch dabei, das Unsichtbare sichtbar zu machen: Stressfaktoren, mentale Belastungen, Kommunikationshürden.

Warum? Weil gesunde Teams leistungsfähiger sind, Führung glaubwürdiger wird, psychologische Sicherheit zum integrierten Teil des Berufsalltages wird und Prävention langfristig günstiger ist als Reaktion.

Warum mentale Gesundheit am Arbeitsplatz?

Psychische Belastungen sind kein Randthema.

Prävention schützt – Mitarbeitende und Unternehmen.

Aufklärung baut Stigmata ab und schafft Vertrauen.

Eure Kommunikation ist entscheidend – für die alltägliche Höchstleistung, eure psychologische Sicherheit und in Krisen.

Unser Angebot

MindShift for Business

Unser wissenschaftlich fundiertes Präventions-Programm für mentale Gesundheit im Unternehmenskontext. In interaktiven Inhouse-Trainings oder mehrwöchigen Kursformaten erleben Teams, wie Stressbewältigung, Selbstwirksamkeit und emotionale Intelligenz praktisch gestärkt werden können. Das Ergebnis: mehr Resilienz, Klarheit und Teamkultur – nachhaltig verankert im Arbeitsalltag.

Betriebliche Prävention

Wir unterstützen Unternehmen dabei, mentale Gesundheit strategisch und wirksam zu fördern – von der Analyse bis zur Umsetzung. Wir starten mit einer ganzheitlichen Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung und schulen dann Führungskräfte & Teammitglieder mit maßgeschneiderten Lösungen, die zum Unternehmen und individuellen Situation passen.

Coaching on Demand +

Ein flexibles & vertrauliches Mental-Health-Angebot in Deutsch Englisch. Neben professionellen Einzelcoachings für Mitarbeitende begleiten wir Organisationen auch kommunikativ – in Wort, Schrift und Bild – mit passgenauen Formaten wie Vorträgen, Impulsen, Newslettern oder Evaluationskonzepten. So entsteht ein ganzheitlicher Ansatz, der mentale Gesundheit sichtbar macht, Mitarbeitende stärkt und Prävention als festen Bestandteil der Unternehmenskultur verankert.

Themen, die wir mit euch bearbeiten

Emotionale Sicherheit & Teamkultur

Kommunikation in Ausnahmesituationen

Suizidalität & psychische Krisen im Betrieb

Umgang mit Sucht & psychischen Belastungen

Führung & mentale Gesundheit

Stressprävention & Burnout-Prophylaxe

Lasst uns sprechen.

Wir entwickeln gemeinsam ein Angebot, das zu euch passt. Kontaktiert uns und wir vereinbaren ein Beratungsgespräch.